Asistente de Enfermería Certificada Bilingüe (CNA) Greensboro

FirstLight Home Care of Guilford and of Jacksonville, NC

Asistente de Enfermería Certificada Bilingüe (CNA)

Tiempo completo • Greensboro
Responsive recruiter
Beneficios:
  • Equipo de soporte excepcional
  • Ambiente de trabajo divertido, de apoyo y seguro
  • Programas de recompensas y reconocimiento
  • Formación integral remunerada
  • Salario competitivo
  • Horario flexible
¿Eres compasivo, dedicado y confiable? ¿Te encanta ir más allá para ayudar a los demás?
En FirstLight® Home Care, nos dedicamos a contratar al tipo de personas en las que confiaríamos nuestras propias familias. Actualmente estamos buscando cuidadores de calidad que estén comprometidos a marcar la diferencia en la vida de los demás. Para estas personas, el cuidado no es solo un trabajo, es una vocación.

Cuando encontramos a estos increíbles profesionales, creemos en cuidarlos muy bien porque los cuidadores extraordinarios son el corazón y el alma de nuestra empresa. Nos ayudan a vivir nuestra misión todos los días al brindar un servicio personal de primera clase a nuestros clientes para que puedan disfrutar de calidez, independencia y comodidad relajada en el lugar al que llaman hogar.

Resumen del trabajo:
Asistente de enfermería certificado (CNA), es responsable del cuidado personal y de ayudar con las actividades de la vida diaria con los clientes en sus hogares. Todos los empleados deben estar comprometidos con los conceptos, la filosofía y la misión de FirstLight y poseer el deseo de ayudar a las personas a maximizar su independencia y alcanzar su máximo potencial en su residencia personal.

Las responsabilidades de un asistente de enfermería certificado incluyen:
Los deberes laborales esenciales para este puesto incluyen los siguientes elementos. Se deben realizar otras tareas según lo asignado o requerido.

  • Brindar atención general a las necesidades no médicas de los clientes después de un Servicio establecido
  • Plan/Plan de atención. Esto puede incluir higiene personal, ir al baño, bañarse, cuidado bucal, cabello y / o cuidado de la piel.
  • Ayudar a los clientes a acostarse y levantarse de la cama, excluyendo el uso de equipos de elevación mecánicos, a menos que estén capacitados y documentados como competentes.
  • Ayudar a los clientes a caminar, incluido el uso de andadores y sillas de ruedas, cuando corresponda
  • Proporcione planificación, preparación y alimentación de comidas según sea necesario.
  • Proporcione recordatorios de medicamentos.
  • Recuerde a los clientes que completen los ejercicios prescritos cuando se lo indique el profesional de la salud apropiado.
  • Permanecer en las inmediaciones del cliente en todo momento durante el turno e informar cualquier incidente inusual y actuar rápidamente en casos de emergencia
  • Utilice el sistema de gestión de tiempo requerido por FLHC para los procedimientos de entrada y salida al presentarse al trabajo y al marcar la salida del trabajo
  • Documente los servicios prestados de acuerdo con las políticas y procedimientos de FirstLight Home Care.
  • Registrar e informar al supervisor los cambios en la condición física, el comportamiento o la apariencia del cliente.
  • Informar cualquier incidente inusual y actuar rápidamente en casos de emergencia.
  • Cumplir con las regulaciones de HIPAA
  • Proporcionar servicios generales de cuidado de acompañantes y servicios de ama de casa.
  • Participar según lo solicitado en las revisiones y evaluaciones de garantía de calidad de los servicios de FirstLight
  • Manténgase al día con la tecnología cambiante, incluidos los programas de software.
  • Mantener, apoyar y promover todas las políticas y procedimientos de la empresa.
El candidato ideal tendrá:
Para realizar este trabajo con éxito, la persona en esta posición debe poder realizar cada tarea esencial de manera satisfactoria. Los requisitos que se enumeran a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades, destrezas, certificaciones y experiencia educativa mínimos requeridos.

  • Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED); o de uno a tres meses de experiencia y/o capacitación relacionada; o combinación equivalente de educación y experiencia.
  • Capacidad para interactuar de manera efectiva con clientes, familias y el equipo de FirstLight.
  • Certificación y competencia del programa de capacitación en cuidado personal
  • Es posible que se requieran certificaciones requeridas por el estado
  • Debe poseer y mantener una licencia de conducir válida y mantener un seguro de automóvil adecuado, si corresponde
  • Capacidad para leer y comprender instrucciones breves, correspondencia y memorandos
  • Capacidad para comunicarse de manera efectiva a través del lenguaje escrito y verbal.

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado local. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta oficina local. Todas las consultas sobre el empleo en esta ubicación deben hacerse directamente al franquiciado y no al Centro de Apoyo de Atención Domiciliaria de FirstLight.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Beneficios de trabajar como cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1,8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500 000 puestos de trabajo más para 2024. (Fuente: Informe del valor del cuidado en el hogar)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido más del 50 % y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se prevé que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26 % hasta 2024, en comparación con solo un 6,5 % en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad para ayudar a personas mayores y personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72.000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9,03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)